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32_ハローワーク_転職エージェント_比較

こんにちは!南野弘明です。

 

今回は皆さんがどちらを利用するかよく悩まれている、

 

転職エージェント VS ハローワーク

 

について徹底比較をしていきたいと思います。

 

多くの人が持っている固定観念が今日から変わること間違えないです!

20代が利用したい転職エージェント↓

転職エージェントVSハローワーク:求人数について

転職エージェント:×

転職エージェント活用術内でも過去に説明している通り、転職エージェントは求職者が入社後に採用費として求職者の年収の3割程度を報酬として得ることになります(例:300万円なら100万円程度)。一人採用するためにかなりの出費となりますで利用できない企業も多いため案件数はハローワークよりも少ない結果となります。中でも求人数が多い転職エージェントはこちら!

 

ハローワーク:○(案件豊富)

ハローワークは国が管轄する職業安定所なので企業側も求職者側も無料で利用することができるのが特徴です。出張所も多く、全国に550所以上あることから転職エージェントに比べ圧倒的な数を有しています。

 

【10代、20代オススメ転職エージェント】

転職 エージェント と ハロ ― ワーク を 徹底 比較 ! ハローワーク は …

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転職エージェントVSハローワーク:取り扱う「企業」の質は?

田舎から転職

転職エージェント:○(超大手優良企業多い)

一人採用するのに数百万の出費がかかるにも関わらず採用に意欲的なため、資金力が豊富である企業が多いのが特徴です。特に優良エージェントは事前に「ブラック企業では無いこと」を企業側を調査・確認し、ブラック企業を徹底排除していることも特徴です。ブラック企業排除に取り組んでいる優良おすすめエージェントは以下となります。

 

ハローワーク:×(ブラック企業多い)

企業側が無料で利用できるので兎に角求人の質が悪すぎます。特に、

・給料
・業務内容
・待遇

において「掲載されている内容と明らかに違う!」という企業も山ほど見てきました。転職エージェントは過去一度もそういった案件には出会ったことはありません。ハロワは何をしてるんでしょうか・・・転職 エージェント と ハロ ― ワーク を 徹底 比較 ! ハローワーク は …

転職エージェントVSハローワーク:取り扱う「求人」の質は?

転職エージェント:○(登録には審査有)

無料で登録することはできますが「審査」があることが特徴です。審査で

 

キャリアが悪いまたは低い

 

と判断されると非公開求人(優良企業が多い)を紹介してもらえないです。なぜ審査があるのかというと下記を見てください。

転職エージェントが求職者を審査を行う理由
・優良企業に転職できる確率が低い為、フォローする時間がもったいない。
・企業に出す推薦書が書けない。
・ブラックリストに載っている。

など様々なことを避けるため審査を行っています。

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ハローワーク:×

ハローワークは誰でも無料で利用できる点が特徴です。その為、求職者に対して来る者拒まずです。つまり、企業側からしてもとんでもない求職者に出会ったりするようです。例えば、

 

・面接当日に断わりもなく来ない
・入社当日に来ない

 

など呆れ返る事態も多いようです。

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転職エージェントVSハローワーク:サポートの手厚さは?

応募企業の紹介

転職エージェント:◎

エージェントの仕事は求職者を入社させることにより報酬を得ることができます。その為、求職者に対してとにかく手厚くサポートしてくれます。

転職エージェントのサポート力
・転職相談
・求職職者に合った求人紹介
・履歴書、職務経歴書の添削から企業への送付
・面接日程の調整
・面接対策
・内定後の条件交渉

など、兎に角手厚いサポートで求職者と一緒に内定を勝ち取ることが特徴です。特に、在職中の転職希望者は絶対に利用すべきです。手厚いサポートが特徴的な転職エージェントはこちら!

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ハローワーク:×(無サポートと言っていい)

職員は企業のことを全然知らないのでブラック企業をあたかもホワイト企業のように説明してくる始末。。。世間的にもブラックで有名な企業をおすすめのような感覚で伝えてきたときは笑いました。ハローワークを利用するときは受け身でいると何もされないのが特徴です。

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転職エージェントVSハローワーク:採用難易度は?

転職エージェント:×

エージェントにお願いする企業というのは「質の高い企業」が多い為、採用までの道は長く険しい道のりです。面接が概ね3回で筆記試験+書類選考が行われます。質が高い企業ですから質の高い求職を求めるため採用条件も厳しいものになるのは当然の流れですが、エージェント側はそこの対策をしっかりやってくれるので求職者は結果的にキャリアアップできるわけです。

 

ハローワーク:○

とりあえず採用しておくか程度の企業が多い為、筆記テストが無いところも多い。その為、適当に書いた履歴書、職務経歴書が通ったという事例が数多く寄せられています。転職 エージェント と ハロ ― ワーク を 徹底 比較 ! ハローワーク は …

転職エージェントVSハローワーク:高収入が見込めるのは?

年収アップ

転職エージェント:○

優秀な人材を確保するために高額な報酬をエージェントに支払うわけですから資金力があります。その為、採用時の年収も自ずと変化なし~高めに設定しても通る可能性があります。エージェント側は企業側と交渉をしてくれるので本当に助かります。

 

ハローワーク:×


当然ながら質の良い求人が見込めないので、高収入は見込めません。更に言うと求人票の報酬条件が実態とは全く異なるなどは日常茶飯事です。
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転職エージェントVSハローワーク:結果発表!!

結果に喜ぶ転職エージェント

転職エージェント(4勝)●
ハローワーク(2勝)×

 

となりました!結果をまとめると、

 

★転職エージェント

審査が通ればあとは手厚いサポートを受けながら内定獲得に向けて準備するのみ!質の高い求人なので当然キャリアアップが見込める=高収入を目指せる。

 

★ハローワーク
安かろう悪かろうな為、今後使用しない方が身の為だが「どうしても職が見つからない」人はてっとり早く就職が可能。

 

いった結果となりました。転職は12月の賞与後がねらい目なので是非この機会に転職エージェントに登録して転職してしまいましょう!

 

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転職に必要不可欠なことは、「目的」「対策」です。

 

✔転職する目的はあるのに対策方法がわからない。
✔どんな企業が自分にマッチするのか分からない。
ブラック企業への転職だけは避けたい。
✔業界に詳しい人から転職アドバイスをもらいたい。

 

そんな悩みに答えてくれる最強の転職ツールが「転職エージェント」です。南野弘明自身の4度の転職でキャリアアップができたのは転職エージェントのおかげといっても過言ではありません。

 

ハローワークや転職サイトだけで転職活動をしている人は、転職エージェントを利用して企業選びから面接対策雇用条件交渉をはじめとする手厚いサポートを受けてみよう!ライバルに圧倒的な差をつけるスムーズな転職が可能です!!

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