年代:20代 30代 40代 50代
特徴:ハイクラス 外資系
職種:営業 事務 企画 マーケティング サービス 販売 飲食 ITエンジニア 技術全般 教育・出版 人事・総務
業界:不動産 IT 製造 ブライダル サービス 金融 運輸 マスコミ
地域: 関東 関西 中部 九州
画像引用元:JAC Recruitment
おすすめ度 |
|
||
---|---|---|---|
料金 | 完全無料 | ||
求人数 | 20,000件前後(非公開求人含む) | ||
対応エリア | 全国 | ||
拠点 | 東京、埼玉、神奈川、名古屋、静岡、大阪、京都、神戸、広島 | ||
面談方式 | 対面、Web、電話 | ||
特徴 | 外資系企業との長いパートナーシップの下で紹介依頼を受けている各職種・業界の独占求人情報の一部も掲載されている(非公開求人多数)。経済活動のグローバル化が加速する日本において、JACは1988年の創業当時から他社に先駆け外資系企業を中心とした人材紹介事業を展開している。 | ||
得意求人 | エグゼクウティブ、管理職、IT系、メディカル系、外資系全般が得意。特に、30代、40代、50代のハイクラスの転職に定評がある。 | ||
スカウト&オファー | なし | ||
サポート内容 | キャリアカウンセリング/Web面談/英文レジュメ指導/面接対策/雇用条件交渉など | ||
ポイント | キャリアアドバイザーのカウンセリングの丁寧さが特徴。自分ではわからない気付きを引き出すために、提案や質問をさまざまな角度から行ってくれる。ハイクラスの案件も豊富で、各企業の特徴をきちんと説明してくれるので、寄り添った転職活動ができる。 |